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de l'avenir décentralisé
Passionnés par l’évolution de la technologie blockchain, nous sommes activement engagés auprès des protocoles, des outils et des événements clés de la communauté. Grâce à notre expertise approfondie du secteur, nous maîtrisons les benchmarks salariaux, les tendances de recrutement et la disponibilité des talents.
Expert dans la détection et l’évaluation de profils A player, nous veillons à un alignement parfait entre les entreprises et les talents pour des collaborations durables et réussies.
Dans l’ensemble
de l’écosystème blockchain
DeFi • DePin • Layer2 • CrossChain • DAO •
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types de postes
Smart Contract Engineer
Questions fréquentes
Le pôle Web3 de Yofy recrute pour les protocoles, les projets DeFi et les infrastructures blockchain : ingénieurs smart contract et Rust, ingénieurs front end, CTO, quants, product managers, responsables communauté et communication, sales et partenariats, et heads of institutional.
Quels postes Web3 Yofy recrute-t-elle ?
Ingénieurs smart contract, ingénieurs Rust, ingénieurs front end, CTO, quants, product managers, community managers, responsables communication, sales et partenariats, et heads of institutional.
Quels types d'entreprises Web3 travaillent avec Yofy ?
Des startups de tout l'écosystème blockchain, des protocoles de stablecoins et d'actifs réels tokenisés aux plateformes de données blockchain et de communauté. Parmi les clients figurent Usual, Bubblemaps et Zealy.
Yofy est-elle active dans l'écosystème Web3 ?
Oui. Yofy s'implique auprès des protocoles, des outils et des événements communautaires, et participe à des conférences comme Paris Blockchain Week, Devcon et Token2049.
Comment Yofy évalue-t-elle les candidats Web3 ?
Yofy identifie et évalue les candidats pour un poste précis, en vérifiant l'expérience on chain et protocolaire, la profondeur technique sur la stack visée et l'adéquation avec le stade du projet, afin que l'entreprise et le candidat obtiennent la meilleure correspondance.